Carrière

Les employés de Matelas Dauphin contribuent de manière significative au succès de l’entreprise, elle-même reconnue pour son environnement dynamique. Les compétences, la motivation et l’engagement de nos employés, ainsi que les occasions offertes par l’entreprise afin de permettre l’atteinte de leur plein potentiel, sont essentiels pour que notre entreprise demeure compétitive. Nos cinq valeurs fondamentales, que nous incarnons avec diligence dans toutes nos actions sont le respect, la coopération, le service client, l’intégrité – éthique et la performance. Nous demandons à nos employés de partager nos valeurs et d’agir avec transparence et intégrité en toutes circonstances.

POSTES DISPONIBLES PRÉSENTEMENT:

CONSEILLER/ÈRE À LA VENTE À DRUMMONDVILLE

Description du poste

Les employés de Matelas Dauphin contribuent de manière significative au succès de l’entreprise, elle-même reconnue pour son environnement dynamique. Les compétences, la motivation et l’engagement de nos employés, ainsi que les occasions offertes par l’entreprise afin de permettre l’atteinte de leur plein potentiel, sont essentiels pour que notre entreprise demeure compétitive.

Nous désirons combler un poste à temps plein pour notre magasin de Drummondville.

Conseiller(ère) à la vente (Vendeurs/vendeuses – commerce de détail (CNP 6421)

Vous êtes souriant(e), accueillant(e), dynamique et polyvalent(e). Surtout, vous aimez les gens et les ventes. Alors, vous adorerez conseiller nos membres et clients dans leurs achats!  Joignez vous à notre équipe!

VOTRE MISSION :

  • Accueillir les clients;
  • Définir leurs besoins;
  • Répondre aux questions;
  • Présenter nos produits;
  • Conseiller nos produits;
  • Saisir les commandes;
  • Effectuer les paiements et les financements;
    Toute autre tâche connexe.

VOTRE PROFIL :

  • Autonomie;
  • Aptitudes à la vente;
  • Attitude positive;
  • Vivacité d’esprit;
  • Souci d’offrir un excellent service à la clientèle;
  • Excellentes habiletés de communication.

CE QUE NOUS OFFRONS :

  • Une stabilité et une sécurité d’emploi ;
  • Un nombre d’heures minimal assuré;
  • Conditions optimales de travail en matière de santé et de sécurité
  • Nous avons des pratiques qui favorisent un climat de travail sain;
  • Nous avons une culture d’entreprise favorable à la diversité;
  • Un salaire de base en plus d’un versement de commissions et bonis;
  • Régime d’assurances collectives;
  • Programme d’aide aux employés et à la famille;
  • Programme de reconnaissance pour les années de service;
  • Régime enregistré d’épargne retraite (REER) collectif;
  • Formation offerte et rémunérée par l’employeur;
  • Rabais employé;
  • Un congé rémunéré pour votre anniversaire;
  • 2 congés mobiles ou familiaux possibles en plus des vacances.

Nous invitons également les personnes de 55 ans et + à poser leur candidature.

Type d’emploi : Temps plein, Permanent

Salaire : 22,00$ à 29,00$ par heure

Jours de travail :

Du Lundi au Vendredi

1 fin de semaine sur 2

Quarts de travail :

Quart de jour

Lieu du poste : En présentiel

Nous remercions tous les candidats (tes) ayant manifesté leur intérêt pour le poste. Toutefois, seules les candidatures retenues pour une entrevue seront contactées.

 

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